中联重科举行专场招聘会月薪5000难招高是嘛

中联重科举行专场招聘会 月薪5000难招高级技工

中联重科举行专场招聘会 月薪5000难招高级技工

中国工程机械信息

导读: 中联重科正月初七、初八举行的春节大型专场招聘会，共吸引近万名求职者前往应聘，中联重科人力资源部相关人员表示，从接收到的应聘简历来看，目前高级技工人才和高级营销人才相对来说比较难求，其中又以高级 ...

中联重科正月初七、初八举行的春节大型专场招聘会，共吸引近万名求职者前往应聘，中联重科人力资源部相关人员表示，从接收到的应聘简历来看，目前高级技工人才和高级营销人才相对来说比较难求，其中又以高避免产生干磨擦;级焊工、高级铆工等更为难找。

根据全年人才流动规律，每年春节期间的月份，是人才流动的最高峰，也是企业招聘纳贤的好时机。

据了解，眼下中联重科就携旗下混凝土机械分公司、浦沅分公司、融资租赁分公司、海外分公司等十多个独立经营单元，开出了包括综合管理类、市场营销类、研发技术类、生产技工类、生产管理类等总计2500多个的待聘大名单，也是历年来招聘人数最多的一次。

尽管应聘者很多，但从招人的实际情况来看，相比其它工作岗位，高级技工的岗位需求量似乎远远难以满足。高级技工刘先生，虽年龄不大、学历不高，但是工作阅历却不简单。6年前技校毕业以后，他先后到过上海、浙江和广东，熟悉并掌握了多种数控机床的操作。正因为如此，昨日一到现场应聘，就先后被混凝土机械分公司和浦沅分公司都看中，成为了“抢手货”。

人力资源部相关人员告诉，高级技工后备力量严重不足，这已是我省工程机械行业企业的普遍我们认为现状，一方面与我省对高级技工人才的培养较少有关，另一方面现有的人才已经被省内的工程机械企业全部“挖掘”。

她透露，虽然高级技工的待遇，每月可高达4000至5000元，相当于一个主管级的待遇，但由于高级焊工、高级铆工，从事都是要能吃苦的体力活，很多家长已经不数个盐湖锂资源开发利用项目开工启动愿意让孩子吃苦，所以学习这些专业的人也越来越少，这以绿色低碳和环保安全为重要责任也就直接导致了高素质高技能人才普遍缺乏的现状。